Por José Daniel Vásquez Badia En el artículo “Dimisión Laboral en R. D”, definimos dicha acción como “la resolución del contrato de trabajo por voluntad unilateral del trabajador”. A continuación, mencionaremos las justas causas que pueden motivar al trabajador a dimitir: 1. Por haberlo inducido.

Por José Daniel Vásquez Abordaremos una ligera introducción a la dimisión laboral en la República Dominicana, acción mediante la cual el trabajador termina su contrato de trabajo, garantizando todas las prestaciones laborales, derechos adquiridos y demás derechos emergentes del trabajador. La dimisión es definida por.