¿Qué establece el proyecto de reforma de la Ley Orgánica de la Policía?

Santo Domingo.- El proyecto de reforma de la Ley Orgánica de la Policía Nacional fue depositado en el Senado con la intención de modernizar la institución, actualizar su marco legal y fortalecer los mecanismos de control, supervisión y profesionalización del cuerpo del orden.

La iniciativa, que modifica la Ley 590-16, busca responder a las demandas actuales de seguridad ciudadana y transformar la actuación policial bajo principios de legalidad, transparencia y respeto a los derechos humanos. La propuesta llega tras años de diagnósticos y trabajos técnicos, según han señalado tanto el Gobierno como los legisladores que impulsan la pieza legislativa.

El documento reorganiza la estructura jerárquica de la Policía Nacional mediante la creación de tres categorías de carrera: directiva, intermedia y patrullera. Con esto se pretende establecer una ruta profesional más clara, con tiempos mínimos por rango, criterios académicos y evaluaciones de desempeño obligatorias para cualquier ascenso.

El proyecto fija requisitos estrictos que incluyen formación continua, verificación disciplinaria y cumplimiento de metas institucionales, reduciendo la discrecionalidad en los nombramientos dentro del cuerpo policial.

Senado recibe el anteproyecto

El Senado de la República recibió formalmente el anteproyecto de reforma a la Ley 590-16, un documento amplio que redefine múltiples áreas del funcionamiento policial. La entrega marca el inicio del proceso legislativo mediante el cual la pieza será estudiada en comisiones, analizada técnicamente y eventualmente sometida a debates públicos y parlamentarios.

El presidente de la Cámara Alta, Ricardo de los Santos, recibió el documento de parte del consultor jurídico del Poder Ejecutivo, Antoliano Peralta, quien estuvo acompañado por los miembros de la comisión designada por el presidente Luis Abinader para revisar y reformar la ley que regula la Policía Nacional.

Plantea no reintegrar a los agentes sancionados

Los policías que hayan sido sancionados disciplinariamente en tres o más veces en los últimos cinco años por faltas graves serán desvinculados del servicio activo y no podrán volver a pertenecer a la Policía, así lo establece el proyecto de Reforma de la Ley Orgánica de la Policía Nacional.

Sin embargo, cuando se trate de un oficial, mando intermedio o agente patrullero que cumpla con los requisitos de acceder a una pensión, su retiro se aplicará como forzoso.

Mientras que cuando no cumpla con los requisitos de la pensión, le serán reconocidos sus derechos a las prestaciones laborales correspondientes de acuerdo con la ley de seguridad social.

Así lo establece el literal (d) del artículo 92 referente a las desvinculaciones y sus causales en el proyecto depositado ayer en el Senado de la República.

Supervisión, control interno y rendición de cuentas

Este mecanismo de supervisión externa e interna, junto a normas más rígidas de control, se realiza bajo el fin aparente de fortalecer la transparencia y la confianza ciudadana en la institución. Los promotores del proyecto han afirmado que esta reforma abrirá un camino hacia una Policía más profesional, íntegra y responsable.

Formación, recursos humanos y modernización institucional

La reforma buscaría incorporar también un programa de formación renovado: en los últimos años, bajo este marco de transformación, la Policía Nacional ha incorporado miles de nuevos agentes. Según informan las autoridades, muchos ya han sido entrenados bajo el nuevo pénsum académico, mientras otros están en proceso de formación, en vistas de alcanzar las metas planteadas.

Además, la reforma aspira a dotar a la institución de una gestión administrativa más profesional, mejorar sus recursos, logística, infraestructura y rendición de cuentas. La idea —según los promotores— es que la Policía Nacional “entre al siglo XXI”, adaptándose a los estándares contemporáneos de seguridad, servicio público, derechos humanos y eficiencia institucional. 

Ascensos más estrictos: fallas académicas serán motivo de sanción

Otro aspecto a resaltar en el proyecto es la causal de bajo rendimiento académico, entre los que se destacan, cuando pierda por segunda vez el concurso de oposición para ascenso al rango de teniente coronel o cuando pierda el curso de capacitación para ascenso de cualquier rango o cuando fuere convocado al curso de capacitación y faltar en dos ocasiones sin causa justificada.

Cuando el proyecto de ley sea aprobado y convertido en ley, con su entrada en vigencia, se regulará el reintegro y ascenso de agentes suspendidos.

Uno de los cambios más significativos del proyecto es el traslado de la Dirección de Asuntos Internos: dejaría de depender de la jerarquía interna de la Policía y pasaría a estar adscrita directamente al Ministerio de Interior y Policía (MIP). Con esto, se busca garantizar una mayor independencia en los procesos disciplinarios, investigaciones internas y sanciones ante denuncias de abusos, corrupción o mala conducta institucional.